每日經(jīng)濟(jì)新聞 2026-02-17 15:29:16
每經(jīng)編輯|段煉
就在千問、豆包、元寶等打響“春節(jié)紅包戰(zhàn)”之際,Kimi卻不聲不響整了個大新聞。
據(jù)《科創(chuàng)板日報》2月17日報道,在完成上一輪5億美元融資僅1個多月后,月之暗面Kimi新一輪超7億美元的融資即將完成交割,本輪由阿里、五源、九安等老股東聯(lián)合領(lǐng)投,騰訊也參與投資。此外,其新一輪100-120億美元估值的融資亦已經(jīng)開啟。
照此計算,Kimi最新估值直接翻倍并突破100億美元大關(guān),總額超12億美元的連續(xù)兩輪融資也是近一年來大模型行業(yè)的最高融資金額。
就在一個多月前,2025年12月31日,《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者獲悉,月之暗面(Moonshot AI)“90后”創(chuàng)始人楊植麟發(fā)布內(nèi)部信,其透露:“公司近期完成了5億美元C輪融資且大幅超募,當(dāng)前現(xiàn)金持有量超過100億元。”

圖片來源:視覺中國(資料圖)
2025年底,行業(yè)正駛?cè)肟燔嚨?,上市潮起之際,月之暗面卻明確表示不急于叩響資本市場大門。楊植麟在信中稱:“相比于二級市場,我們判斷還可以從一級市場募集更大量資金。事實上,我們B/C輪融資金額就超過絕大部分IPO募資及上市公司的定向增發(fā)。所以我們短期不著急上市,也不以上市為目的。”
對月之暗面旗下的Kimi來說,2025年是技術(shù)持續(xù)演進(jìn)的一年。楊植麟在內(nèi)部信開頭即祝賀團(tuán)隊取得“SOTA成績”(業(yè)界頂尖水準(zhǔn))。他寫道,K2和K2 Thinking的發(fā)布標(biāo)志著公司在AGI道路上走出重要一步,并列舉了“中國首個萬億參數(shù)基座模型”“第一個開源的agentic model”等技術(shù)標(biāo)簽。
在月之暗面的布局中,技術(shù)突破與產(chǎn)品迭代正為商業(yè)化鋪平道路。自5月起,Kimi高頻推出包括Researcher、OK Computer、PPT、Kimi Code在內(nèi)的多項智能體(Agent)功能。楊植麟在信中透露,9月至11月,海內(nèi)外付費用戶數(shù)平均月環(huán)比增長超過170%。同時,K2 Thinking的發(fā)布也顯著帶動了API收入,同期海外API收入增長達(dá)4倍。
然而,百億元的現(xiàn)金儲備只是下一場更昂貴競賽的燃料。楊植麟明確,C輪融資資金將用于“更加激進(jìn)地擴(kuò)增顯卡”,加速K3模型的訓(xùn)練和研發(fā)。部分資金也將用于2026年的激勵計劃和期權(quán)回購計劃。
另一方面,內(nèi)部信也透露出AI人才的爭奪戰(zhàn)正在各家激烈上演。楊植麟在信中表示,公司將在2026年春節(jié)前確定并發(fā)放K2 Thinking及后續(xù)產(chǎn)品的獎勵方案。公司計劃在2026年將員工平均激勵提升至2025年的200%,同時大幅上調(diào)期權(quán)回購額度。
人才市場的熱度印證了這一趨勢。據(jù)脈脈9月發(fā)布的《2025年AI人才流動報告》,2025年前7個月,AI崗位需求同比上漲10倍,但算法相關(guān)人才持續(xù)緊缺。而到12月,字節(jié)跳動等公司進(jìn)一步提升了薪酬待遇,以加強(qiáng)在人才爭奪中的競爭力。
面向2026年,楊植麟定下了三項戰(zhàn)略:第一,K3模型通過技術(shù)改進(jìn)和進(jìn)一步scaling(模型規(guī)?;?,提升等效FLOPs至少一個數(shù)量級,在預(yù)訓(xùn)練水平上追平世界前沿模型。第二,垂直整合模型訓(xùn)練和智能體產(chǎn)品taste,讓K3成為更“與眾不同”的模型,讓用戶體驗到全新的、其他模型沒有定義過的能力。第三,產(chǎn)品和商業(yè)化上聚焦智能體,不以絕對用戶數(shù)量為目標(biāo),持續(xù)追求智能上限,創(chuàng)造更大的生產(chǎn)力價值,營收規(guī)模實現(xiàn)數(shù)量級增長。
持續(xù)且巨額的算力投入,是大模型企業(yè)無法逃脫的循環(huán),而更好的模型是所有敘事與商業(yè)化的基石。即便手握重金,月之暗面仍須證明自己能建立起健康、可持續(xù)且利潤可觀的商業(yè)模式。
(免責(zé)聲明:本文內(nèi)容與數(shù)據(jù)僅供參考,不構(gòu)成投資建議,使用前請核實。據(jù)此操作,風(fēng)險自擔(dān)。)
編輯|段煉 易啟江
校對|黃博文

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